به گزارش پایگاه خبری سیمای شهر آنلاین؛ در این همایش، علیرضا ساسا ن‌فر دبیر نظام مشارکت، گزارشی جامع از عملکرد یک‌ساله این نظام ارائه کرد و با تشریح روند ثبت، بررسی و اجرای پیشنهادها، به بیان دستاوردهای حاصل از مشارکت کارکنان در بهبود فرآیندها، کاهش هزینه‌ها و ارتقای بهره‌وری پرداخت.

وی نظام مشارکت را بستری مؤثر برای شکوفایی خلاقیت و بهره‌گیری از ظرفیت‌های فکری سرمایه انسانی عنوان کرد و گفت: مشارکت فعال سرمایه انسانی، پشتوانه‌ای ارزشمند برای استمرار تولید، افزایش بهره‌وری و پیشبرد برنامه‌های توسعه‌ای شرکت است.

همچنین مصطفی نظری مدیر برنامه‌ریزی شرکت، با اشاره به جایگاه نظام مشارکت در تحقق اهداف راهبردی سازمان، هم‌افزایی میان واحدها و استفاده از خرد جمعی را از الزامات حرکت به سوی تعالی و رشد پایدار دانست.

در بخش دیگری از این همایش، دکتر قاسمی آذر هومیوپات، طی سخنرانی‌ای در حوزه سلامت و ارتقای کیفیت زندگی، نکات کاربردی و انگیزشی را برای حاضران ارائه کرد.

در پایان مراسم نیز از پیشنهاددهندگان برتر، کارشناسان، دبیران منتخب نظام مشارکت و ممتازان شرکت با اهدای لوح و تقدیرنامه تجلیل شد؛ اقدامی که نشان‌دهنده اهتمام شرکت پالایش نفت اصفهان به ارج نهادن به خلاقیت، نوآوری و نقش‌آفرینی مؤثر کارکنان در مسیر تعالی سازمانی است.